为进一步加强管理，优化配置，调动集团人才的工作积极性、主动性和创造性，激发大家立足岗位、争先创优的意识，8月10日，集团在30楼报告厅举办了子企业部门正职竞争上岗演讲会。集团本部和子企业17名人才以积极向上的精神面貌、激情洋溢的演讲，围绕竞选条件和理由、自身工作实绩、未来工作思路、目标举措等方面，按照抽签顺序依次发表竞岗演讲。演讲内容充实、目标明确、气氛热烈，充分展示出集团人才敢于挑战、勇于担当、开拓进取的干事创业劲头。
此次竞争上岗是推动集团管理人员选拔民主化、科学化、规范化的重大举措，目的是让符合条件的同志能够脱颖而出，为集团高质量发展提供人才支撑。下一步，集团将按照竞岗工作方案，结合竞岗人员演讲得分，综合考虑平时工作表现及人岗匹配情况，确认考察对象，研究确定各岗位任职人选，并进行公示及任用。